Ledelsesudvikling

Vi arbejder internt i virksomheder, med at klarlægge ledelsesopgaven, de kritiske lederkompetencer og målrettet udvikling af ledere og ledelser.

I dette arbejder finder vi det vigtigt, at skelne imellem ledelsesudvikling, som udvikling af ledelsessystemet og lederudvikling, som udvikling af det personlige lederskab hos den enkelte leder

Vi løser mange ledelsesudviklingsopgaver, i form af seminarer med ledergrupper omkring en specifik opgave eller det interne samarbejde. Desuden har vi en del længerevarende lederudviklingsprogrammer der båder fokuserer på den enkelte leder og styrker ledelseskraften i virksomheden.

Se også vores værktøj til forretningsorienteret måling af virksomhedens ledelseskvalitet – LEA.